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　　NO.9 不做经验的“奴隶”

　　做一名出色的领导需要经验，但是凡事唯经验是从的领导绝对不是好领导。

　　——创新箴言

　　联想集团总裁兼CEO 杨元庆说：“学习、创新和忘却是同时存在的。成功之后衰败，创新之后懈怠，这一模式普遍存在于各行各业中。有些企业往往沉醉于成功的经验之中，津津乐道于‘守成’，不知道成功往往成为再次跌倒的陷阱，使自己成为过时经验的俘虏。”

　　经验是正确方法的积累，正确的方法也是因时因地而变化的，所以经验是不能照搬的，而是“借鉴”。

　　（1）作为一名公司老板，要提升自己的领导力，让自己成为一名出色的创新领袖，就不能做经验的“奴隶”。

　　（2）我们需要积累更多的经验，但是在处理具体事情的时候一定不能盲从经验，而是应该根据当前的情况作出全面深入的分析，在得到深刻分析的结果之时再参照经验作出正确的决策。

　　【创新精髓】作为一名公司的老板就不能做经验的“奴隶”，因为你的每一次错误判断和决策都有可能给公司发展带来不可弥补的损失，而是应该不断地提升自己的综合分析能力和决策能力。 小公司创新升级16法