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　　7.最后的1%决定你的成功

　　做企业关键不是数的积累，而是质的飞跃，这需要以战略眼光去抓住时机，果断地从低杠跃升到高杠，人生，也许就在那刹那间一跃而上。

　　——陈天桥

　　如果你去参观开罗博物馆，在二层，你会看到很多灿烂夺目的宝藏：黄金、珍贵的珠宝、饰品、大理石容器、战车、象牙和黄金棺木。巧夺天工的工艺曾经让整个世界感到惊奇。

　　但是你可知道，如果不是考古学家霍华德·卡特决定再多挖一天，这些宝贝还躺在地下睡觉呢。

　　让我们把时间回溯到1922年的冬天，那个冬季非常的寒冷。加上这个冬天，卡特和他的队友们已经挖掘整整七季了，他们又忍饥挨饿地工作了好几个月，但发掘工作没有取得任何进展。卡特几乎放弃了可以找到年轻法老王坟墓的希望。“我们几乎已经认定自己被打败了，正准备离开山谷到别的地方去碰碰运气。然而，要不是最后一锤的努力，我们永远也不会发现这远超出我们梦想所及的宝藏。”霍华德·卡特后来在他的自传中说。

　　现实生活中，很多公司的领导者经常在做了99%的努力后，放弃了最后让事情发生质的变化的1%，这不但输掉了开始的所有努力，更丧失了成功的机会。

　　实际上，对于那些优秀的经理人来说，他们不光要靠自己的聪明才智脱颖而出，而且要靠“再拼一下”的心态克服随时都可能袭来的放弃心态。

　　听到过下面一段精彩的话：

　　“你宁可永远后悔，也不愿意试一试自己能否转败为胜？

　　“恐怕没有人会说：‘对，我就是这样的孬种’吧。

　　“然而，我们却常常在不该打退堂鼓时拼命打退堂鼓，由于恐惧失败而不敢尝试成功。”

　　无论情况多么糟糕，无论你已经多么的失望、无助，只要你有着“再拼一下”的积极进取的心态和更上一层楼的决心，你就有希望。正如胚芽通过大量的积蓄最终萌发出地面一样，你也将通过持之以恒的努力渐渐地带领公司摆脱困境，走向辉煌。

　　事物总是不断变化的。我们不能根据一个公司的现状来评判它的未来，因为无论公司现在的情况怎么样，只要总经理和员工们还在努力，还有“再拼一下”的决心，那么这个公司就有可能成为一个优秀的公司，就能够实现自己的目标。

　　不过，一个公司要想实现目标，就必须具有长期作战的心理准备。通常，我们在发展的过程中，有80%的时间是不断朝目标努力的。在这一过程中，可能会遭受很多次严重的打击，这时，千万要坚强地重新站起；否则，以前付出的种种努力都将付诸东流。

　　在追求的道路上，当你一步步往前走时，忽然间自己会发现事情有了很大的转变，干劲增强了，自信心也提高了，会感到一种前所未有的快活。这样，你工作也比过去做得更多更好，人际关系也朝着好的方向转变，这时候离自己的好运就不远了，就越来越接近自己确立的目标了，成功的日子就快到了。 总经理的12大商道