17.勒紧裤腰带吃饭——小公司要适时开源节流
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17.勒紧裤腰带吃饭
——小公司要适时开源节流
丰田生产方式的目标,在于彻底杜绝企业内部的各种浪费,以提高生产效率。
——大野耐一(日本丰田汽车公司总裁)
在经济学上,有一个千古不易的商业秘诀,那就是开源节流。开源节流,顾名思义,就是“开辟源头,减少流失”。对于小公司来说,“开源”就是增收——开辟增加收入的途径;“节流”就是节支——节省不必要的资源消耗与费用支出。
首先,公司经理人要有渠道开拓能力,通过各种盈利通道增加公司的收入来源。特别是成立不久的小公司,还没有形成自己的核心业务,主营收入也不甚稳定,开辟新的客户,尝试不同的经营方式,增加收入来源,应该成为小公司经理关注的主要工作。
其次,小公司经理人要有成本意识,懂得节约的重要性。世界上的国际大公司都认识到了节约的重要性和有成本意识。世界第一大的零售公司沃尔玛,从部门经理到营运总监随身携带的笔记本都是由废报告纸裁成;思科公司提供的接待午餐只是两片三文治、苹果一个、巧克力和点心各一块。
在节约方面,小公司经理人要提出要求。例如建立办公用品领用登记制度,而每个人每个月的费用是有总额的。如超出预算者则给予提示,这样的做法不但可以做到节流,更能体现出“每个人都是利润的中心”。而在采购方面要货比三家,最好集中采购。
总之,“开源节流”必须从点滴做起,孜孜以求地削减营运成本,减少办公用品的浪费,巧妙降低差旅费,“抠门”出效益。小公司经理人要一手抓“增收”,一手抓“节支”,这样才能给公司带来实实在在的利益,从而把公司做强。
进入21世纪,所有的公司都感受到了生存的压力。尽管经济还在高速增长,但是公司的利润率却越来越低了。在这个充满竞争的时代,所有的小公司经理人都必须迎接微利时代的挑战。对公司来说,不仅要创造经济效益,还要善于节约,控制好成本,因为节约的都是利润。善于开源节流,才能大力提高公司经济效益,增强公司的盈利能力。 卓越小公司的成功商道