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　　71. 低调胜过高调

　　其实，上节提到的激励措施之所以会出现像雾像雨又像风的现象，在很大程度上是由管理者的错误心态造成的。

　　国内一些公司的老总们都喜欢大张旗鼓地做事，这就是所谓的“霸气外露”。就拿激励措施来说，他们的心态就是：好不容易拿出来一些钱激励，就要弄得热热闹闹，让大家全都知道，这样花钱才有价值。

　　这种大张旗鼓的心理常常会造成激励的反效果，给管理工作带来意外的阻力。

　　【一语妙点】管理者都知道戒骄戒躁，但到了最轻松的时刻，譬如说在激励员工时，这四个字常常被抛到脑后。 大公司用薪酬激励 小公司用奖金鼓励