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8.透过握手识人

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  8.透过握手识人

  握手这个世界通行的礼节虽然简单,但往往能反映出一个人的心理。具体地说,利用握手,可以了解对方微妙的心理活动。

  (1)透过手的温度状况来判断。倘若跟对方握手,发现对方手掌出汗,这表示对方情绪高涨,也可以说是失去心理平衡的象征。

  (2)一面同对方握手,一面用眼睛注视着对方面孔。这种人在心理上有着较强的优势,是一种不大容易妥协的人。

  (3)握手时,软弱无力。这种人缺乏坚强的个性,遇事可能优柔寡断。

  (4)绵软地和别人握手。这种人后发制人,遇事让三分。

  (5)过分殷勤地同对方握手。表示这个人目的性很强,会奉承巴结人。

  (6)用右手拉住对方的一只手,再把左手握在上面。用这种方式握手,可以表达信任和亲密的感情。

  (7)用力握手是一种显示力量的表现。见面时用力握住对方手的人,一般主动性较强,性格外向、爽快、办理讲究效率,但有时容易急躁。

  (8)握手时,紧抓对方手掌,大力挤握,令对方痛楚难忍。这种人精力充沛,自信心强,为人则偏于独断专行,但组织力及领导才能都很突出。

  (9)握手时力度适可,动作稳实,双目注视对方。这种人个性坚毅坦率,有责任感而且可靠、思想缜密、善于推理,经常能为人提供建设性的意见,值得他人信赖。

  (10)握手时只轻柔地触握。这种人随和豁达,绝不偏执,颇有游戏人间的洒脱、谦和、从众。

  (11)握手时握持对方久久不放。这种人情感丰富,喜欢结交朋友,一旦建立友谊,则忠诚不渝。

  (12)握手时只用手指抓握住对方而掌心不与对方接触。这种人个性平和而敏感,情绪易激动,不过,心地善良而富有同情心。

  (13)握手时紧抓对方,不断上下摇动。这种人极度乐观,对人生充满希望。他们因为积极热诚而成为人们爱戴的对象。

  (14)有些人从不愿意与人握手。这种人个性内向、羞怯、保守,但很真挚。 高效能总经理的七步管理法

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