男人已经换了一身西服，脸色清润，不苟言笑。

　　上了车，他就发动车子往家里开去。

　　“陆凌，你真的要亲自带我吗？”

　　走了一阵，许念见他一句话都不说，对今天的事好像很不在意似的，终究忍不住问道。

　　“嗯，之前就打算亲自带你，只是想让你先适应几天环境，没想到却出了那种事。”

　　他头也没回手握着方向盘淡淡说道。

　　“让你受委屈了，对不起。”

　　隔了一会儿，他又说了一句。

　　“其实没什么，别的新人也和我一样先要给部门的老人们打杂一段时间的。”

　　许念摇了摇头，今天吃饭的时候听了蔡雅的话之后，她就没那么怨念了。

　　其实大家都一样，你抱怨不如意的时候，别人也和你一般遭受着同样的待遇，只是你没看到而已。

　　她这是有陆凌护着她，所以才能出气，那没有人护着的人呢？

　　还不照样得受着，天天得熬着？

　　“这是陆氏内部管理的一个弊端，我正在一步一步消除，只是这陈习陋俗也不是一天两天能改的了的，需要一个循序渐进的过程。”

　　陆凌跟她解释了一句，这个弊端公司历来都有，从他接管陆氏后就存在了。

　　他也一直在寻求方法想要消除这个弊端，尽量做到量才施用，可是效用不大。

　　老人排斥新人，新人需要一个过程来适应新工作新环境，排资论辈几乎在每个公司都是一种职场潜规则。

　　有时候也是一个愿打，一个愿挨。

　　“我知道，其实这种观念是很难改变的，能有一点效用就不错了，毕竟新人刚来公司什么都不懂，需要老人带的。”

　　许念点头表示理解，她也不是不能打杂，只是白静和陈薇薇真的做的有点过了。

　　她又没招惹她们，她们一进公司就针对她，谁也受不了啊。

　　“你知道就好，明天开始，你去设计部报道一下就好了，之后就来我办公室，知道了吗？”

　　总算将她弄到了自己身边，男人不由得有些得意。

　　“哦，知道了。”

　　许念应了一声，想到他今天在设计部说的话，脸又红了起来。

　　“陆凌，你今天干嘛在设计部那么说啊，怪不好意思的。”

　　这男人要是去演戏，妥妥的奥斯卡影帝啊，睁着眼睛说瞎话的本事炉火纯青。

　　“说什么？”

　　他皱了下眉头问道。

　　他不记得自己在设计部说了什么过分的话啊。

　　“就是那个夸我的，什么你亲自挖来的高材生，还有市政厅用了我的设计图做模板那个……”

　　她顿了顿小声的回答道。

　　“那个也不算夸你，我确实费了很大的劲才将你弄进公司，否则你不就去云天集团了吗？“

　　“还有，市政厅确实用了你的设计图做模板，无论陆氏竞标成不成功都会用你在设计大赛中设计的那套图纸。”

　　这也算是个好消息了，陆凌不吝啬的告诉了她。

　　“啊？”许念一下子瞪大了眼睛，好一会儿才回过神来。

　　“你说的……是真的？”

　　她如云里雾里般惊喜的问道。

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