“眼见他起高楼，眼见他宴宾客，眼见他楼塌了！”

　　蔡晓蓓这两年亲历公司的迅速扩张，又从盛极一时走向衰败，到现在的筚路蓝缕、资金链断裂也只是一瞬间。

　　在发薪日大家都收到了延迟发工资的邮件，不明真相的员工对这个理由当然能接受，可一线的员工却颇有微词，大家都是靠着每个月的薪水养家糊口，就连蔡晓蓓还得等工资去还信用卡。

　　面对公司现在遭遇的危机，陈大龙、张晟坤和万春琳商量之后决定用最简单粗暴的方式来解决，那就是裁员。

　　员工的工资是公司现在经营最大的成本，虽然现在融不到钱，裁员之后能减少不少开销，再东拼西凑的起码能支撑一阵子，万一再有融资那就有起死回生的希望。

　　虽然公司目前没有营收部门，但花钱的部门肯定作为被砍掉的首选，电商部门自打王丹不来上班就是一盘散沙，大家每天都是混日子，所以三个老板达成一致先裁掉电商部门的人，还有外地分公司也有要裁员工的名额，当然裁谁这就要看分公司负责人的决定。

　　对于电商这步棋陈大龙并不承认失败，公司的每一项决策他只是为了融到更多的钱，只是现在资本寒冬的到来，他更加觉得自己是生不逢时而已。

　　公司高薪招来的CHO赵磊，虽然对于行政和人事工作没有什么帮助，可正好用来谈开除员工，不管是招聘还是解聘这些都是他的本职工作。

　　好在电商的员工来公司的日子都不长，再加上试用期很长，有些连转正都没熬到，赔偿金也不用给就让人家走了。

　　好事不出门，坏事传千里，公司裁员的坏消息很快传得人尽皆知，所有人最担心的就是被人事部叫去谈话，公司里开始人心惶惶。

　　也有一线员工觉得公司不发工资没前途，反正在哪都能挣那几千块钱，直接要求离职的也有很多，前提条件是把拖着的工资结清。

　　身在电商部门的江雪不能幸免，也在此次裁员名单里，当然这名单是跟陈大龙确认过的，即便她是认识人介绍的，这介绍人也有远近亲疏。

　　“晓蓓，听说我们部门都要被裁掉了……”江雪在微信上跟蔡晓蓓说。

　　“啊？怎么会这样！”蔡晓蓓虽然之前觉得公司当初成立电商部门时机不对，也劝过陈大龙，现在却要整个部门就这么清除掉，她的确觉得很震惊。

　　“应该很快就跟我谈了，不知道你们部门会怎样呢！”反正江雪知道有赔偿也多难过，对于自己在公司的价值她倒是还算看得清楚。

　　“希望公司能尽快度过这个难关吧！”蔡晓蓓也不知道该怎么安慰她，只能感叹道。可优优良品不像刘凯的公司，船小好调头，公司员工的赔偿都会是一大笔巨额开销，所以陈大龙给赵磊的指令是，能不赔偿的就不赔偿，如果需要赔偿的也尽量少陪。

　　赵磊是拿人钱，财替人消灾，当然是极尽所能的替公司省钱，很多没有经历过裁员的员工被他们又哄又骗的，就稀里糊涂的签了离职同意书。

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