038更显富二代潜质
鲁志萍收起心神,对答道:“设备太落后,现在都九十年代了,谁还用这种手摇式机床?还有厂房,基本上都要重盖;至于仓库里的东西,王局长刚才也看到了,那些东西因为管理不善,都已经被虫吃鼠咬得差不多了,根本就是废品。”
在公开场合,鲁志萍就不再叫王理叔叔,免得被人诟病。
“那你出价多少?”鲁志萍的话不好听,但王理并没有生气,因为比起前几拨人那些嫌弃劲儿,她已经算是客气的了。
鲁志萍说:“我需要回去核算一下,至于工人,原则上,我们只接收四十岁以下的,而且品行不好、有前科的一概不要。”
“可以,”王理知道这种事情也不可能一日谈成,约好三日后再谈。
鲁志萍不知道的是,为了这个三日之约,王理又跟他的对手干了一仗,最后市政政.府不得不同意王理的意见,暂缓执行之前那个在王理看来根本就是“马关条约”的方案。
鲁志萍回去后,让秦娥尽快把成本核算出来,看看什么价格合适。
鲁志萍之前闹了一个笑话,林丰是学管理的,她让人家搞核算,秦娥才是真正搞财会的,她又让人家跑腿。
还好分完工后暂时还没有机会上岗,不然也未免显得鲁志萍的用人之道太差了点儿。
第二天秦娥就把数据拿出来了,“志萍因为资料不全,暂时只得出一个大概的数额,我也不知道准不准。”
“没事,有个依据就行,”鲁志萍把信笺接过来,看到上面五十二万的数字,“噗嗤”一声笑了起来。
“怎么,我算错了吗?”秦娥忐忑的问。
鲁志萍说:“没有,我只是在想,等我们给出这个答案后,不知道王局长会是什么表情?”
秦娥笑着说:“应该好不了吧,”同时她也放下心来,这是她来到江滨后的第一笔业务,还真怕搞砸了。
但出乎鲁志萍和秦娥意料的是,当林丰报出这个数字后,王理并没有生多大个气,甚至连不满都看起来有点不真实,像是做比别人看的。
不过想到已经有个十五万元的“珠玉”在前,那她们这个五十二万元的报价,绝对应该算是良心价了。
虽然也是把工人排除在外,但好歹价格上还勉强听得过去,王理有这样反应实属正常。
接下来的谈判王理没怎么开口,都交给一个商业局的副局长,听他们的意思,这只是初步的讨论,接下来还不知道要走多少道程序。
但后来的谈判鲁志萍也一样没有参加,一来因为年龄问题老有人质疑她的经管资格,与其每次都要解释她才是真正的老板,还不如做太上皇遥控指挥。
二来,她正被德语虐得死去活来,整整缺了一学期的课,要赶上进度真心不是一件容易的事,她都恨不得能不吃不睡的背单词了,哪还有时间去陪人家磨叽?
谈判事宜被全权委托给林丰,鲁志萍只给他定了一个基调,要么最高一百九十万元接收工厂,原有债务和工人一概不管;要么最高四十万,接收工人,并负责清偿部分贷款
由于王理从头到尾坚持工人要有着落,最后谈成三十五万接收工人,贷款减免一部分,但要负责偿还原材料款,还要补发拖欠职工的工资。
鲁志萍对这个结果一点儿也不满意,可是既然王理有这样的需要,她不能不考虑其他因素。
说她功利也好,现实也罢,有机会攀上王理这种冉冉升起的新星,哪怕贴钱也要上。
况且重新投产还需要熟练工,你总不能光要那几个老师傅吧,世上哪有这么便宜的事?
只是缺少管理人员,四月底鲁庆山送人来,鲁志萍还不想要,这会儿又嫌人手不够了。
原先的班子成员倒也不全是尸位素餐的,但新厂得有新气象,全部用老班底肯定不行,再说还有一个信任度的问题。
于是在没有其他合适人选的情况下,林丰暂任厂长,秦娥为主办会计,吴超当出纳。
本来鲁志萍想让邱洪雷当厂办主任,可剧组那边离不得人,只好暂时由原来的主任当。
剧组那边,鲁志萍对李飞这人实在放心不下,原因就是李飞太想当演员,鲁志萍怕他头脑一发热,就忘了自己的职责。
对父亲弄这么个活宝来,鲁志萍也颇感无奈,可不让他去剧组吧,他干别的又提不起兴趣来,害得她只能又“浪费”一个人去跟着。
最终选定的导演是一个叫牛小刚的人,与那个大名鼎鼎的名导只相差一个字。
但鲁志萍选他不是因为名字,而是他的理念和鲁志萍的基本相同——艺术追求尚在其次,关键是要看观众喜欢!
还有一点,就是牛小刚心中有本账,他根据鲁志萍的要求,给出一个中肯的数字——二百一十万。
八集,平均一集二十二万,多出来的三十四万作为后期制作和推广费用,鲁志萍觉得还算靠谱,就定了他。
牛小刚的能力也确实不错,第一笔款一百六十万一到账,就立即开始招兵买马。
由于他在演艺圈里的人缘还不错,从签定协议到组建剧组,只花了一个星期的时间,这已经算非常快的了。
鲁志萍给他的要求就是一定要赶在过年期间上映,剩下的可全部按照他自己的想法来。
甚至就连两个跟团的,都言明主要是学习,事实上,鲁志萍也确实只交待李飞和邱洪雷监督好剧组不要出现铺张浪费的行为就行了。
至于钱的事,只要是在预算内的,导演爱怎么花就怎么花,不许他们指手画脚。
电视剧正式开拍后,鲁志萍就没有再过问剧组的事情。
六月中旬,皮鞋厂债权债务全部理清,但由于设备和厂房还没有到位,暂时还不能组织生产。
为了稳定军心,鲁志萍把林丰叫来,“林丰,明天召集中层干部开会,宣布人事任免问题,还有提高技能工资的事,这次也要写下来。”
自从正式确定上下级关系后,鲁志萍对他们几个人就直呼其名了,年纪再小也是货真价实的老板,省得整天哥啊姐啊的叫,不利于树立领导权威。
其实要不是“小.姐”这个词已经被糟蹋得不像话,鲁志萍还想让他们叫她“三小姐”,因为她觉得这个称呼比叫“鲁总”,更显富二代潜质。
林丰迟疑了一下说:“人事问题已经讨论好了,就是工资的事……如果再加的话,只怕今后的效益就要受影响了。”
“有影响也要加!没见我们已经有两个老师傅被钱江鞋厂挖去了吗?所以不但要提高技术工人的工资,还要尽快恢复生产,不然再加多少也留不住人。”
林丰说:“第一批设备明天就能到,原先剩下的皮革,经过挑拣也有一部分能用的,到时设备一安装好,立即就可投入生产。”
“姆,”鲁志萍一边翻阅文件一边问:“那我要求的模都做好了吗?”
林丰说:“做了一些,加上原有的,暂时应该够用了。”
“林丰!”鲁志萍抬起头,眯起眼睛问:“我的话不管用了是不是?”
林丰张了张嘴,想为自己辩护几声,又觉得理由不够充分,他倒是本着为厂里省钱的想法,可偏偏老板在这件事情上一再强调不用怕花钱。
那么,是他理解上有偏差吗?林丰百思不得其解,“以我们厂目前的生产工艺,可能无法达到外贸出口要求,用不着那么多大码鞋模,还有图纸。”
鲁志萍揉了一下眉心,略显疲惫的说:“怪我没有跟你们说清楚我的意图,但是林丰,就算我没有说清,就算你不认同,那也要不折不扣的执行!明白吗?”
林丰怔了一下,随后即想通了,眼前这人小,也是老板,是发工资给他的人!所以无论人家说什么,他都没有理由不听,于是恭谨的问:“那你的意思是?”
鲁志萍说:“咱们的生产工艺的确是落后,但如果只做苏联市场,应该足够了。”
“苏联?”林丰瞪大眼睛,任他怎么想也想不到,鲁志萍的目标是苏联!“可是我听人说,出口苏联结款周期很长,要是拖欠太多,影响到生产怎么办?”
鲁志萍不想解释过多,“你只要管好生产和销售的事情就行了,资金问题我来解决。”
林丰想到鲁家的家底,也不再纠结这个问题,“那之前的工资方案还执行吗?”
“当然,这次计划再加三到五百块的只是有等级的技师,其他人平均一个月加一百。”
既然老板舍得,林丰也没话说,况且工资开的越高,他这个厂长也越好当,当然,前提是工厂最后能挣到钱。
1991年江滨大多数工厂职工工资在两到三百之间,奥达皮鞋厂直接提到五百,确实够高了。
王理对此非常满意,他的经济指标不仅超额完成,而且还是全市范围内完成得最好的,不像其他地方还有工人聚众闹事。
六月二十日这天,王理又把鲁志萍喊去,问她:“你们的设备不是已经调试好了吗,为什么还不投产?”
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