第一千零章公车模拟
晚上，张恪就创业园区的员工餐厅请杨云、吴为铭他们吃饭，刚巧海州工业区管委会党工委副书记、主任李义江也建邺，也请来一起吃饭，餐桌上，说起下午面试的事情，张恪笑着跟他们说道：“我有回rb坐电车，那次是从山田电器店出来，手里还提着山田电器店提供的环保袋，电车上没有空位子，有些学生的女孩子站着，rb女学生校服就是冬天也是裙子，女孩子出了校门又喜欢将裙子往上提”说到这里，别人还只当他要说rb的艳遇，目光炯炯的望过来，翟丹青一脸不屑的别过脸去跟赵梓琳说话，却不料张恪话锋一转，“今天跟你们不是说这个……我上车后，车上已经没有空位子，我就站过道里，却有个四十多岁的rb年男人主动站起来给我让座，我很奇怪，问他，我哪里看上去像是要他让座的人？他回答我说，他是山田电器的员工，我手里拿着山田电器的环保袋，他说我是山田电器的顾客，他就应该给我让座——”
其他人倒也罢了，想笑也要克制着，杨云与李义江跟张恪很熟，都哈哈大笑起来，杨云笑着说：“卖这个关子，还以为你要对rb女学生的大腿表一番议论呢——害我差点将记事本掏出来，”转而又轻叹，“平时说起小rb来恨得牙痒痒的，有些方面却不得不佩服，他们能做到一种近似苛刻的程。”
张恪跟爱达集团人事部门的吴为铭说道：“员工守则的编写，我知道是你负责的，我看过了，对内容暂时不表意见，给你交待一个任务，回去之后，将集团的事务部副总经理以上的高层都揪到一起，将我说的话转述给他们听，当然了，rb女学生雪白大腿这节可以省略掉不讲——也要向普通员工集思广益，看他们对《员工守则》有什么意见，讨论一下我们可以做到哪一步，不同的部门能够做到哪一步，都会深入的讨论。公司形象、品牌形象的塑造，谁要单纯的认为是品牌营销部门的事情，或者单纯的认为这是公司管理层要考虑的问题，我就不客气的请他滚蛋。”
吴为铭忙不迭的将张恪的话记下来，幸好有杨云场，不然回去指不定谁说他假传圣旨呢。
杨云笑着拍了拍吴为铭的肩膀，张恪将任务直接交给吴为铭来做，也应是看重他某方面的能力，有了这柄尚方宝剑，吴为铭这件事上就能将集团的老总们协调起来，难得的锻炼机会。人要一步登天很难，但能实际的提高吴为铭集团里的地位，就有多的成长机会。
爱达的规模大了，特别是国内的企业氛围，刻意的追求扁平化管理也很难，管理层的等级分层也是现阶段所必需的，集团高层包括从集团总裁、副总裁、一级部门总裁、事务部总经理、副总经理，层由经理、副经理、部门主管级的部长、副部长等级别，以及基层办公室、生产段的主管等职。
除行政分级外，对管理层及骨干员工还进行技术分级，以橡树园为核心的研体系对员工的管理主要以技术分级为主。
吴为铭集团内部定级为副经理，工程师级，距经理只差一级，但是集团现已成规模，初步摆脱对人才的渴求，管理也日趋固定，对经理一级的管理层提升要求很高，必须要有多部门协调工作的经验，才能从副经理提到经理。
人事部门属于行政部门，一直人事部门工作，勤勤恳恳干到退休，一般说来都没有机会提到经理一级，集团觉得谁有培养潜力，会部长或副经理一级时进行部门间的职务调动，差不多将整个行政管理工作熟悉起来，才有可能提到经理一级。
也不是没有特例，像吴为铭这能算特例，张恪都对他的能力都认可，提拔程序当然能简化些。说起来还是姚坚、赵鹏这一批人的机会非常好，锦湖那时对人才极为饥渴，有能力的人，几乎都提到相对重要的岗位上去了，对工作经验的要求相对不高，成为此时锦湖管理层的坚力量。这批人的机会再好，也没有像杨云、周一平、蒋薇这一批跟着张恪一起创业的元老们机会好。不可否认，杨云、周一平、蒋薇都要算一时之选的精英人物，能力绝对是有的，但是将他们与管理层的坚力量以及后来进集团的一些能力突出的骨干去比较，能力到底强多少，也很难说，眼界开阔倒也能算实实的优势。
当然，杨云、周一平这些跟随张恪一起创业的元老，也不是没有压力，张恪往集团里引进高级管理人员是从来都不留余地的，像张亚平去年十月份才进锦湖，爱达集团内部，地位仅次于陈信生、苏津东、丁槐三个老大，与成汉璋、肖晋成等人相当，比鲁庆生、杨云等人的地位都高。像北美公司的总裁艾瑞克，也是与张恪见过一面之后就迅速提到相当于事务部副总经理的国际营销副总裁的职位上，国际营销总裁还是由肖晋成兼任，若是艾瑞克副总裁位子的表现得到肯定，也将顺理成章的接管除大华区之外的国际市场品牌营销工作，那就与杨云等级了。
张恪餐桌上谈锦湖的内部事务，李义江是没有意见的，他给徐学平当了几年秘书，徐学平调离东海之外，他就到地方，到海州担任城南区委副书记、区长，现又调整到工业区担任管委会党工委副书记、主任一职。
他长期担任秘书工作，想要仕途上有展，县处级的位子必需要锻炼相对较长的时间，不然他的履历将是有缺陷的，总会一道卡子上给卡下来。
“哦，对了，上午跟宋培明通电话时说你到省里公干，他没有细说你来公干什么？”张恪问李义江。
“工业区的工业储备用地两年已经用掉一半，再不增加用地，按照当前的趋势展，再过两三年，工业区将无地可用了。”李义江说道。
当初将城南区的益隆、象山、桥三镇拿出来，单独开区之外设立了规模大的海州工业区，工业区总面积有四十八平方公里，工业用地规划面积超过四万千多亩，甚至比建邺启动数字长廊构想战略之前的高区都要大上一倍，再加上当时海州市经济开区的面积，海州市省级经济专属区的工业规划用地超过七万亩，以海州市四、五年的经济展速来看，这么多工业用地，用上二十年都没有问题，那时海州经济开区的工业土地才用掉一万多亩。
李义江带着些无奈的笑容，叫苦的说道：“工业区给省里批下来时，工业区内的电子工业与造纸工业规模就已经超过一万亩，这两年来，每年批工业用地都七八千亩左右，工业区也就剩下不到两万储备用地。三月旬，信产部放开口子，东联高科、天普电子要工业区里建手机制造基地、研心，一下子划走两地共一千两亩的整地；那些扩大配套产业投入的厂商口子大，仅配套产业，近一个多月增批地也达到一千八多亩。锦湖日后若是考虑将制浆项目放海州，仅这个制浆项目一下子就用掉五千亩的土地，剩下一万亩地还能用几年？”
“市里有什么计划？”张恪问道。
“市里想将开区并入工业区一起规划，”李义江说道，“即使将原开区合并过来，也才不到八万亩，可利用的工业用地资源也不足三万亩——我看要将东社县的竹行镇再划进来，才能勉强应付五年的时间。”
“这样啊，”张恪低头手撑着额头稍作思吟，说道，“规划的事情，市里应该争取的，另外，也要提高进入工业区的标准，比如工业用地价格也可以适当的提高一些，这样能达到产业分流的目的，没有必要将所有的企业都往工业区里拉，一些技术含量不太高、附加值较低的企业可以向区县的市级经济开区分流……”
建邺七年启动数字长廊构想计划，高区一次增工业规划用地多达十二万亩，倒是还有很大展空间，即使这么大的用地空间，一些配套产业不向芜以及建邺郊县分流，十万亩也会很快就耗光。
建邺高区眼下对投资容量、环保能耗方面都提出较高的要求，工业用地的每亩出让价格也提高到十五万元。因为建企业税免得厉害，工业用地划拨上不提些钱出来，市里基建投资的压力会很大——只有一些特定的、能提升建邺高区产业等级的投资才能额外获得优惠。
海州的工地用地地价现就提高到每亩十二万是没有问题的，张恪预计八后海州市的手机产业集群才达到千亿规模，实没有必要将紧缺的工业用地消耗低附加值的产业上。
用过晚餐，张恪就没有再挽留杨云、李义江他们，张恪当着众人的面跟翟丹青说：“我有事要跟你谈，也不用去办公室了，到外面走走。”
张恪一副公事公办使唤人的样子，令翟丹青无从拒绝，还要装作一脸坦然的跟张恪下了楼。
到楼下，翟丹青才开口问他：“有什么事情要说，没有什么事情，我还有好些事情要做……”
张恪不吭声的往前走，走到湖滨：“今年公交车上做错了事，以为不受惩罚就能逃过去？”
“你想怎样？”翟丹青见附近都是情侣，夜空阴沉，地坪灯浮暗，人离得稍远就看不大清相貌，便给张恪牵着手，也不挣开。
“公交车上没做完的事情，我们找个角落做完它……”张恪邪笑着。
“啐……谁有你这么下流？”翟丹青轻骂了一声，却也没有离开，嘴里说道，“联想、京源等公司明天东大为手机研心召开专场招聘会，都将条幅挂到实验园大门街对面了，你有心情，不如多想想这个。”
“有科研水平、工作态、学习态不怎么合格的人员，也正好借这个机会请出去，由联想、京源这些大公司帮我们接受——基础的手机制造技术，我们都已经公布出来了，只要他们不公然侵犯我们独有的专利权，即使还有技术流失的顾虑，从另一方面来说，也是我们技术扩大影响，”张恪脸颊着翟丹青清香腻滑如玉的脸颊，轻声笑着说，“这时候谈这个是不是太煞风景了？还是谈些别的。”
“还谈什么，谈rb女学生的雪白腿？”翟丹青娇笑着问，不让张恪手往让她裤子里钻，“你这家伙真讨厌，又不是讨论我的腿。”
“我买水毛服、蓝裙子，你穿上给我看看？”张恪朝旁边移了，让翟丹青跨坐到他大腿上。
“是不是里面还要穿白色的纯棉内裤？你想得美，找许思、晚晴穿给你看去。”翟丹青娇笑着挣扎着要站起来。