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李锦绣真是越来越喜欢李樱桃了，有她的给自己做助手，感觉如虎添翼，比王桂芳，马明宇这两位多年的老手下实在是强太多了，因此主动提出认李樱桃做干女儿，因为两人都姓李嘛，这就是一种难得的缘分。
苏俊华走进办公室，看到椭圆形会议桌四周围坐着二十来位公司的中高层管理人员。国华饮料厂就有将近两千名职工，加上李锦绣从锦绣泰康公司带过来的高管，也就二十来人可以参加这个会议。
张红斌和李永军王桂芳马明宇等人都在，见到苏俊华，李锦绣说道：“苏总来了，大家鼓掌欢迎。”众人带着各种表情鼓起掌来。
总之二十个人有二十种不同的表情，通过鼓掌的姿态和每人脸上的神态，看苏俊华的眼光就能大概猜出每个人心里在想些什么。总之阳奉阴违的人不少啊。
苏俊华眼神是何等的犀利，任何人心里的小九九都逃不脱他的法眼，苏俊华知道话说多了无益，一切都得凭实力，他和李锦绣的母子关系现在是保密的，员工都还不知道这层关系，因为李锦绣和苏俊华是男女朋友关系。
猜想苏俊华肯定是凭借自己英俊的本钱骗其他富婆的钱拿来给李锦绣花，对这样的老板他们心里是严重鄙视的。但没办法，还要指望他们给自己发工资呢。
苏俊华落座后简短地说道：“李总还有什么工作安排我坐下来听着便是，我没什么好说的。”
“嗯，华仔，你刚从国外回来，可以把你最近的一些想法和规划简单给大家介绍一下，让在坐的各位管理人员对我们锦绣果业的发展抱有充分的信心。”
“新的想法没有，规划还是原来那些没有什么增加的，现在主要的工作是把这些规划好的工作加快速度推进实施。我在公司主要负责筹资融资工作，我今天要告诉各位的是，公司发展所需要的资金投入经过我这一段时间的努力基本上解决到位了。接下来就是严格管理，要把每一个员工的积极性充分激发出来，要让员工有主人翁意识。不过吊儿郎当不能适应工作岗位要求的，跟不上公司发展节奏的，要实行末位淘汰制予以坚决淘汰。”
苏俊华的现在兜里揣着的不是五个亿，而是一百零五个亿，说话的底气自然更足了，掷地有声。
“苏总，李总当初和怀州市签订国华饮料长的资产盘活协议可是明确规定公司不能开除任何一位国华饮料厂的正式职工的，你这种做法肯定行不通。”李永军说道。
“对啊，对啊，苏总你要强行这么做，职工们肯定会去市政府闹事，闹你个天翻地覆的。”众人纷纷附和道。
“我记得协议上写有买断工龄，大不了买断工龄打发走人啰，还能怎么着，我宁可花二十万三十万打发走一个庸人，闲人，阻挠公司思想统一和发展进程的人，也不可能把公司办成养老院。
大家还有什么问题嘛？每个人我可以回答一个疑问，不过同样的问题请不要问二次，开会要简短，一些问题没必要反复讨论，认准正确的，不如把这些时间投入到工作上去多干一点实事。“
“对，对，华仔说得太好了，我完全赞成，宁可花一点代价把庸人清走也绝不让庸人留下来阻挠我们锦绣公司的快速发展。”李锦绣欣赏地看着这个儿子，心里甭提有多舒坦。
现在她拥有苏俊华，李樱桃两员大奖，对公司的发展信心十足。
李永军不好再反驳什么，心里嘀咕道：“道理谁都会说，你把钱拿出摆在这里我才会服你，没钱就别装什么大款。”
张红斌笑着说：“苏总，我冒昧问一句，红星肉联厂项目你还打算做不做呢？”
“做，当然要做，不但要复建红星肉联厂，我们以后还会建设大型土猪养殖场，要让更多的家庭吃上健康肉，放心肉。”
“那苏总打算投资多大呢？”张红斌生怕苏俊华投资个三五百万搞间小型屠宰场打发自己，因此补充问道。
“一期工程先投资一个亿吧，等把林下养鸡项目和土猪养殖项目做起来，再追加投资不少于十个亿。”苏俊华现在说话也跟马云似的，动辄买个超市花两百多个亿，收购个外卖平台公司又砸六百个亿，那些共享单车什么，十几二十亿眼睛眨也不眨一下就投进去。
苏俊华一个亿，十个亿说得轻描淡写，其实这点投资多吗，一点都不多，比起丁磊，马云投资养猪的大手笔依然是不值一提。
“那好，那好，那我们红星肉联厂的这批职工可就有指望了，苏总你请放心，肉联厂的职工可是个个政治素质过硬，一定会格外珍惜这次复厂重生的机会，一定会埋头苦干，绝不给红星人丢脸。”
“老张，你这话可就有点伤人啰，难道就你们红星厂的人会努力干活，我们国华饮料长的职工就都是吃闲饭的啰，你们红星厂的人若是能，当初肉联厂为何会倒闭并入国华饮料厂呢？”一些国华饮料厂的管理人员对张红斌表达不满了。
“大家都是一家人，不要争什么长短，既然大家彼此不服气，以后公司会给大家比拼的机会，谁的业绩做得好，创造的利润多，谁就是赢家，不但可以获得更多的收入，还可以在年终评比中获得丰厚的年终奖励。”苏俊华想起何姿在华富农业制定的一整套管理考评制度完全可以拿到锦绣公司来略微加以调整便可以推行。
这样资金到位，员工思想统一，团队建设到位，管理激励体系设计得又足够好，员工相互比拼，你追我赶，在竞争中优胜劣汰，充分激发员工的积极性和创造力，很大一盘棋便能盘活了。
“大家问的问题都非常好，华仔回答得也非常好，咱们这次会开得非常及时，非常有意义。下面我宣布散会。”李锦绣最后总结道。
“李总，只要苏总能保证资金到位，让大伙有钱赚，有前途，让我们干什么都可以，不过你今天宣布的这条禁令，禁止所有员工上班时化妆，我觉得公司管得有些宽了，干涉了员工的自由，侵犯了员工的合法权益。我们还是希望李总能够收回去。”与会的女职工除了李樱桃，包括王桂芳在内没人拥护李锦绣的这一决定。
王桂芳因为遗传因素，脸上长着很明显的雀斑，不化妆，用粉底遮挡一下她都感觉很不自然，她说的也有一些道理，她不是一线生产人员，是在行政楼财务部做财务工作的，不会因为化妆影响产品品质吧。
王桂芳带头表达反对意见让李锦绣很生气，毕竟王桂芳跟随她那么多年，十多年来一直是她的得力助手，不论她说什么都不会和她作对，因为严禁上班时化妆这一条她要跟自己较劲，对着干。
“噢，这是个非常好解决的问题，我觉得李总从细节抓起，要求所有员工上班时都不化妆，告诉消费者和经销商我们的产品和我们员工一样都是纯天然健康绿色的，证明我们锦绣人的自信。
不过对于那些皮肤不是太好的女员工，大家也不要太过于担心，我会研发一款美白祛斑霜做为福利免费发给女职工们使用，让每位女职工的皮肤都跟我们李秘书一样好，人人拉出去都能做我们锦绣公司的形象代言人。
对，就这么办，我决定了，以后我们公司的形象代言人就由我们的女职工自己来担任了，不花高昂的代价去聘请什么明星，一年能省不少广告费呢。”
“苏总，你说的是真的吗？你不会忽悠我们吧？若是我脸上这些雀斑真的能去掉那真是太好啦！”王桂芳本来是给李锦绣提交了辞职报告的。
因为李锦绣的很多做法她越来越不认同了，李锦绣还很霸道，一点听不进去手下的不同意见。
不过王桂芳却很欣赏苏俊华这个年轻小伙的说话做事的风格，言简意赅，能够充分尊重他人的意见，虽然最后还是要执行他的一套，不过让人把意见说出来，如果说得到位的他还是会采纳的。
而且苏俊华能够懂得变通，有办法满足各方的诉求，只要素养能够美美哒，谁愿意每天花好几个小时化妆又卸妆呢，每个月购买一大堆化妆品也是个不小的经济负担啊。
千金难买女人的美丽容颜和天生丽质，很多女人辛苦打工赚钱，拼命赚钱，省吃俭用，为了变美，上百万的整形费用眼睛眨也不眨就花出去了。这位年轻的苏总却承诺要让整个公司的女员工的皮肤变得跟董事长助理李樱桃一样好，说句实在话，李樱桃一来公司，公司上下所有男职工工作都变得积极多了。
看来这位苏总是真的很懂女人，所以包括王桂芳在内，锦绣公司的全体女员工们都对她们苏总研发的这款美白祛斑霜期待无比。
如果效果真像他说的那么好，那真是一个几十万也买不来的惊喜福利。又如此好福利的公司，谁还愿意走啊。员工的积极性肯定会高涨么。
即使是男员工自己用不着，也可以努力工作，获得这个美白祛斑霜拿回家去给自己老婆和女朋友用啊，哪个女人不希望自己飘飘亮亮的呢，哪个男人不希望娶个大美女做老婆呢？ 妇科小村医