第六百八十三章 内外方法
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林韵美也是怯怯地走了过来,呈现一副可爱娇羞的样子:“对啊,叶总回来就太好了,黑金集团需要你来决策,如果就李副总一人在这里,他的压力也很重。”
人力资源经理袁沫也说:“对啊,叶总,你留在这里坐镇大家心里面也安多了,而且我还有很多事情和你学习,在选拔人员上面如果你留在集团的话,我有问题也能请教你。”
各个经理接二连三的发表自己的想法,反正大家都表达了对叶默的不舍得。
再不舍得又怎么样,天下无不散的宴席,叶默回来才不是和这群家伙聚聚的。
“这次我回来是为了我自己的一点事情,既然那么多经理在这里,那我就一起说了吧。”
叶默回来是为了打垮莫东远的新欢酒集团,现在大概和各位经理说明来意后,他就郑重强调:“这次和收购达科集团是不同,我要的是新欢酒集团身败名裂。”
收购集团,和弄跨一个集团完全就是两回事。
收购是掌握对方的股份,股份的数量一般达到百分之五十以上才属于完全收购,掌握绝对控制权。收购成功后,股东人员是没有发生变化的,他们持有的股份没有增减,除非他们自己卖了股份。而在收购的过程中,一般企业的股价是会上升。如果要进行收购策略的话,恐怕不仅仅不能将莫东远打败,甚至还会让莫东远在收购的过程中获取更多的金钱。
弄跨一个企业,是制定竞争策略,让对方企业的产品销售不出去,或者是服务和品牌受损,长期干耗下去,对方的企业就会被白白耗死,最后企业的决策者们会因此而背上一屁股债,最终落得身败名裂。
叶默这次是要弄跨莫东远,不是收购。
李流心好奇地问了起来:“新欢酒企业,这个企业我好像没有听说过,为什么老大你要弄跨这个企业?”
“有仇。”叶默回答的很简洁,众人也默认叶默这个回答。
大家都知道叶默经营企业的时候,做出什么决策更多是依靠他个人的喜怒哀乐。
简而言之,只要叶默不爽的集团就全部打跨掉,就好像之前的达科集团,黑金吞并达科可不是为了什么获得盈利,而是出于仇恨。黑金集团的业务和达科集团的业务完全就是不重叠,吞并以后不会给黑金集团带来任何利润,只是因为叶默的赌约才花上六千亿去收购。
叶默俨然就是现代版的霸道总裁,有钱就是任性,现在有钱,他看谁不爽就打谁,就是这么简单而且毫无道理可以讲。
各个经理也没有想过要阻拦叶默去弄跨某个集团,反而的,大家都是支持叶默那么做。一来是黑金集团现在发展的太顺利了,无风无浪,对于他们这群精英经理来说有点太无聊。二来,叶默回归黑金集团,令得集团再次活跃起来,大家都愿意和叶默共事,当然主动配合。
现在兆美丽就调取市场所有的资料对新欢酒企业进行一个全面分析。
“新欢酒集团的全名叫作,新欢酒股份有限公司,目前对外发行了百分之六十的股份,莫东远掌握了集团的百分之二十股份,同时他作为最大股东,既是董事长也是总裁。目前新欢酒股份有限公司的总资产规模是一百亿,每年平均盈利一亿。”
听了兆美丽的介绍,李流心不由呵呵地笑了起来:“新欢酒集团是一个小角色吧。”
李流心这么说可不是毫无道理的,对于总资产规模达二万五千亿,年销售额四千亿,年利润四百亿的黑金集团而言,新欢酒集团相当于是一只蝼蚁,一点都不起眼。
黑金集团一个季度的利润就和新欢酒集团的总资产持平,这种差距难怪李流心会发出一声讪笑。
易东炎更是直接开口:“叶总,如果你要弄跨新欢酒集团的话,半个月内就能弄跨。”
古振鹰反驳道:“我觉得一个星期就能弄跨。”
大家各抒己见,反正对于新欢酒集团的确看不上眼,以黑金集团的财力,要对付新欢酒集团的确太简单了。
但具体要如何弄倒对方,还需要进一步讨论,叶默摆摆手让大家先不要吵,一步步开始制定策略。
要说在各位经理里面谁最有手段,肯定要数古振鹰,这个超级计算机高手,顶尖的智慧型人才,堪称是企业内为数不多能在各方面与叶默相匹敌的人,要论怎么去陷害敌人,肯定是问他最好。
“振鹰,说说你的看法吧。”
听到叶默点名让自己回答,古振鹰可开心了,从沙发上蹦了起来,郑重其事的和叶默敬了一个礼:“要说我的看法,很简单,就看叶总你愿意不愿意花钱去砸,如果你愿意花钱去砸的话,一个星期就能起成效,保证那个叫莫东远的身败名裂,悲伤一屁股债务。”
听他那么说,叶默都觉得暗爽,看来问古振鹰就是没错的,这家伙满脑子坏水,估计他都想了好几十天如何弄倒对方的方法。
“你说吧,是什么方法,我愿意砸钱。”叶默是黑雷集团的董事长,持有企业百分之四十五的股份,相当于黑雷集团就是自己的家族企业,他要砸钱就砸钱,谁敢说什么意见。
古振鹰听得叶默愿意砸钱,这也不顾忌什么:“我觉得要弄倒一个企业,从内部、外部共同发起进攻就好,内部的话,我们秘密收购新欢酒集团的股份,偷偷掌握集团的决策命脉,到时候顺利打入他们企业,我们就相当于能自由控制这个企业的运营。”
叶默理解古振鹰的话,只要成为新欢酒集团的决策者,就能控制企业,到时候想办法把企业引向歪路,恶意亏损,这企业不倒才怪了。
说完一点后,古振鹰继续说第二点:“从内部发起进攻后,就开始从外部发起进攻,以黑金集团的名义收购一些与新欢酒集团相类型的企业,打价格战的方式抢夺对方的市场。” 女总裁的超级奶爸