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　　杨羽和秦淑和的结合是绝配，杨羽偏向感性，做文化，体制，服务，而秦淑和偏向理性，做数据，分析，系统，智能，这是最好的结合，也是杨羽的美食家有限公司创业路上最大的一个里程碑。

　　在秦淑和和杨羽共同带领下，美食家连锁店的第一次扩张，成功了。

　　李若水给杨羽的特例，让杨羽感激，所以工厂上的事也很卖力的为工作做贡献。上次冰城的事，带来了特别的顺利，那边的政府很支持，加上很多人是冲着支持杨羽去的，店铺的生意特别的好。

　　这光几个月还不能说明情况，何况只是一家店。

　　鞋类的销售是稳定，稳中有进，想做成一线的鞋类，康奥集团要走的路还很长，其设计的产品无论款式，质量，做工，都有很长的一段路要走。

　　但至少现在各方面都在努力，生产线往机械化努力，设计也培养和招聘一些更牛逼的设计师，销售上，从线上，直营，经销商，微商，实体店，以及海外市场的全面发展和拓展，让销路也趋于稳定化。

　　打开海外市场，一直是企业努力的方向，如今的三条海外线，齐头并进，除非洲之外，其他两条不算出色，但也是一步一步脚印的去走。

　　李若水权利的稳定，准备朝周惠下手了。

　　“我阿姨，我不是说对她不好，而是她在，始终是一个心病和定时炸弹，虽然我阿姨现在也算听话了，那是她知道，局势向着我靠拢了。”李若水还是很有想法的，这一点使得她不愚蠢，也不感性，该理性还是要理性。

　　“你的想法是对的，她在，不是她本身的问题，而是她下面整个党羽的问题。她辞退了，她的人和李俊雄的人，我们才有机会全换到，才能把有才华的人提拔上来，公司需要新鲜的血液。”杨羽赞同她的做法。

　　“是不是有点太无情了？”李若水其实心是很软的，也很善良，假装那么高冷而已。

　　“不，公司要发展，必须要走这条路，你是对的。”杨羽回答。

　　“嗯。”

　　李若水想开掉周惠，方式不是很多，如果她不犯大错的话，当然强行拿绩效去开她，似乎她又不服气，也很麻烦。

　　“你给我想个周全的办法，能让她全身而退，也不用那么难堪，这样，我也不用难堪。”李若水又给杨羽布置任务了。

　　杨羽头痛，最苦逼的任务总是给自己，关键是自己还把周惠给上了，达到了临时的平衡。

　　周惠怎么想，没人知道，所以李若水的想法是对的。

　　而这个坏人必须杨羽去做，而不能李若水去做，没想到，职场也是如此如履薄冰啊。

　　杨羽知道周惠是个粗心的人，而周宇又是一个细心的人，利用这一点，杨羽想了一个办法。

　　第一步，李若水以客户那边的货有点问题为由，让周宇去客户那边看看。

　　第二步，李若水让周惠去发货。

　　负责货物的人是刘子虚，这个人也是马虎鬼，本来有很多次机会要开除他，所以这个人为了保住工作，还是听话的。

　　“周副总，这是货，你清点一下，签个字，没问题，我们就发走了。”刘子虚说道。

　　周惠当时正在打电话，和谁呢，她的老情人王凯翼。

　　所以，周惠随手就签了文件。

　　很快，货被刘子虚拉走了，到了客户那边。下载到仓库后，清点了货物数量，然后签个字。但是清算的时候，是按照周惠的文件进行清算的。而对账的时候，是月底两边一起对账的。

　　你看吧，人品差的时候，这些倒霉事，会一件件的完美的巧合叠加在一起。

　　杨羽一直盯着这事，本来就是给周惠挖的坑。

　　这件事，还没有到月底的对账，就提前出事了。

　　这天，仓库管理员跑来李总这里汇报情况。

　　“怎么了？”李若水问。

　　“李总，我们在发货给李老板的时候，发现仓库里少了五箱货。”仓库管理员回答。

　　“少了货？难不成还有人偷不成？会不会点错了？”李若水问。

　　“偷肯定是不会的，五箱货，得开车偷了，这仓库钥匙没几个人有，应该不至于偷吧，但是数错更不会了，我数了很多遍了。”仓库管理员回答。

　　“你找周副总对对数量吧，最近都是她在发货。”李若水故意暗示道。

　　“好好好。”仓库管理员就去了。

　　周惠每天都闲着，她整个人就是个打酱油的闲职，什么事都不干，还要花钱养这样的人，说白了，就是家族关系户，在一些私人的小企业，一直都是这样的存在。仓库管理员敲门的时候，她很烦，正在和小鲜肉打电话呢。

　　“进来。”周惠没好气的喊道。

　　仓库管理员进来后，周惠挂了电话，还摆着一张脸。 职路无悔