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　　待与你暂无利害关系的人，能固结新的友谊

　　储蓄，是为了不时之需

　　一位承包某大宗电气厂商的中小企业的董事长，他的善于接待是广为人知的，他对于有商业往来的高职位管理者的招待无懈可击。这位董事长的特殊接待方式在于：他不只接待领导干部，连年轻的职员也一并进行，但也并非任何职员都接待，而是事先调查其在单位的风评、学历和实际业绩等，将来可能成为大人物的职员，他才接待。譬如，某职员刚一升为股长，他立即奔去祝贺，并带他到高级料理店去揭一杯。因为这位新股长从未到过高级料理店，故而对此厚待非常吃惊。这位董事长便对惶恐不安的新股长说明；“由于从贵公司赚了不少钱，因此想以这种方式，表达我对您和贵公司的敬意，请万勿介怀。”相信这位新股长一旦有机缘回报董事长的这种“知遇之恩”，一定是不遗余力。

　　与其厚待他本人，不如厚待他的家人，更能显示你的诚意

　　某企业的董事长，每到年底便会收到堆积如山的赠品。由于太多，他只留下合意的礼物，其余的都送到公司。这样的他，却在五十八岁时收到了令他十分满意的礼物——虽然这件礼物并没有直接送给他本人。那是在美国流行的“高丽菜由娃娃”，不知是怎样寄来的，总之是送给董事长的小女儿的。礼物十分别致，而这么别致的礼物，不送给董事长本人，却送给了他的小女儿，的确令董事长深感其诚意之笃。

　　从这个故事中可以发现，对有直接利害关系的送礼，人们往往会理所当然地接受，甚至有时产生警戒心。但是，不对他本人而对他的家人表示深切关注，会使对方较之自己被厚待更受感动。 请给我一分钟：向公众展示最好的自己